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Capital humain
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Avec une part de 9% des travailleurs sur le marché de l’emploi, le Maroc représente le plus grand pourvoyeur de main-d’œuvre en Belgique après les Belges, indique lundi le spécialiste des ressources humaines Acerta.
En vue de diffuser et soutenir l’apprentissage du chinois au Maroc, ne centaine de bourses internationales seront accordées par Pékin aux étudiants marocains pour l’apprentissage de la langue chinoise.
L’année dernière, les nouveaux déplacements internes dus aux conflits ont grimpé à 28,3 millions, soit près du double par rapport à l’année précédente et trois fois plus que la moyenne annuelle de la dernière décennie.
Quelque 80 000 jeunes déscolarisés vont bénéficier des programmes de l’éducation non formelle au titre de l’année scolaire 2022-2023, dont 16 000 au sein des centres de la deuxième chance de nouvelle génération, a indiqué le ministère de l’Éducation Nationale, du Préscolaire et des Sports.
Les travaux de la Deuxième édition des Assises nationales du développement humain se sont ouverts, lundi à Skhirat, sous le thème «La qualité des apprentissages, clé du développement humain».
A l’occasion de la septième Conférence internationale de l’UNESCO sur l’Éducation des Adultes (CONFINTEA VII), le roi Mohammed VI a appelé à la création de « l’Institut africain pour l’apprentissage tout au long de la vie ».
La ministre de la Solidarité, de l’Insertion sociale et de la Famille, Aawatif Hayar, a souligné lundi à Rabat, que son département est « en phase d’élaborer un plan d’action de 2022 à 2025 doté d’un système informatique intégré ciblant tous les enfants en situation de travail pour lutter contre ce phénomène ».
Engagés conjointement pour le renforcement de la coopération triangulaire, l’OFPPT et l’ONUDI ont exprimé leur volonté pour le développement de leur partenariat et l’élargissement des champs de collaboration en matière de formation professionnelle en faveur du continent africain.
Le Maroc est-il condamné à rester ad vitam aeternam la victime expiatoire des forces de l’inertie qui le paralysent en tétanisant plus de la moitié de sa population ? La question mérite d’être soulevée en ce mois de mars où le pays, comme les autres nations qui font la communauté internationale, fête la femme. Le temps d’un 8 mars qui remobilise autour de la question du genre et des injustices subies par la femme nombre d’associations qui ont milité pour l’avènement de la réforme de la Moudawana. Une réforme qui, il faut le dire, date pour pouvoir exprimer pleinement les attentes d’un pan entier de la population.
La société marocaine, prétendument conservatrice, est agitée dans ses tréfonds par des questions transverses qui expriment un déphasage entre l’acquis culturel et cultuel et la vie de tous les jours. Un autre projet de société en mal d’installation, favorisant une égalité pleine et entière entre les sexes, exprime, sans ambages, une aspiration contrariée.
L’émancipation des femmes incite inévitablement à casser le « plafond de verre » que représentent les barrières sociétales et psychologiques qui tendent à favoriser l’immobilisme féminin et renvoyer les femmes systématiquement à une position d’infériorité et de subordination.
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